Све vreme, Ксиангтонг Гроуп се придржава концепта „срећан рад, срећан живот“, стављајући на прво место физичко и ментално здравље и животну безбедност запослених и вредно ради на побољшању радног и животног окружења запослених, тако да сваки запослени може одржавати добро физичко и психичко стање. У промовисању висококвалитетног развоја предузећа,wе хоће користи наше срце и напорно радити на побољшању средстава за живот запослених.
·Заштитите здраву животну средину, изградите "здравствену баријеру"
Саопштено је да Ксиангтонг не само да има инспекцију здравља на раду пре посла и обуку за нове запослене, већ и врши физички преглед запослених када напусте своја радна места, а утврђено је да благовремени третман избегава ризик од професионалне болести. ове године, Ксиангтонг организовао више од 300 људи за учешће у прегледима здравља на раду. У циљу стварања безбедног и здравог радног окружења, фактори опасности на радном месту се редовно тестирају и процењују, а бука појединих радних места премашује стандард, а отклањање је одмах на месту.
·Брините о здрављу, радите "Топло ствар"
"Притисак вам је мало висок, обратите пажњу на исхрану и идите поново у болницу у блиској будућности." "твој глукозе у крвиe је мало низак и морате редовно да једете и да вежбате и да не будете гладни дуже време." болничар знатеd.
У циљу даље бриге и заштите физичког и менталног здравља запослених, јачања праћења и управљања здравственим стањем на раду и доброг рада у превенцији и контроли штетности на раду, компанија је 20. јула организовала годишњи здравствени преглед здравља на раду. делатност, кроз стручни лекарски преглед, благовремено откривање и превенцију професионалних обољења и држање здравственог „кишобрана” запослених.
Према извештају о лекарском прегледу, Ксиангтонг успоставља здравствене картоне запослених за све запослене у компанији, и врши статистичку верификацију и сажетак основних информација и старосног нивоа запослених, као и специфичну анализу физичког здравља запослених, како би се обезбедило да су укупан здравствени ниво и лично здравствено стање запослених добро познати и да обезбеде безбедност и здравље запослених. Ефикасно чувати права и интересе запослених у области безбедности и здравља на раду и спроводити неге и услужне раднике.
·Креирајте здраву храну и склониште да бисте повећали „срећу“
Људи зависе од хране, шта јести сваки дан, како јести, тема је свакодневне бриге сваког радника. Ксиангтонг Гроуп континуирано побољшава квалитет живота запослених у погледу оброка запослених. Ресторан Ксиангтонг је вођен иновацијама, јела се стално ажурирају, а недељни рецепти се пажљиво припремају како би се ускладили са месом и поврћем, омогућавајући запосленима да диверзификују своје изборе за јело. У исто време, ресторани групе Ксиангтонг такође затежу низ безбедности хране, обраћају велику пажњу на инспекцију и превенцију безбедности хране, стриктно примењују обичаје набавке, у комбинацији са постоперативним нормама, спроводе свеобухватну инспекцију безбедности хране, ресторана и пословања. здравље животне средине у просторији, пронађу проблеме благовремено отклањају, како би се осигурало да запослени једу исхрану, топлину и сигурност.
Што се тиче смештаја,Ксиангтонг Група је изградила модерне стамбене зграде са комплетним садржајима, укупно 138, подељених на апартмане и стандард собе, свака соба Опремљен је засебним купатилом, климом, грејањем и осталом инфраструктуром, "топло зими а хладно лети" није проблем. Јака светла и топао распоред чине да особље више осећа „одлазак кући“.
У будућности, Ксиангтонг ће наставити да гради „топлу” корпоративну културу, у овом топлом „дому”, оријентисану на људе, тако да сваки запослени може да осети топлину и бригу компаније, а затим и удобније да помогне високо- квалитетног развоја предузећа.
