Жүнің қайырлы күзінде, Хуаньтоң Групп-тың барлық деңгейлері мен бөлімдері арқылы 23-ші мемлекеттік "Техникалық тезамандық айы" кеңесі маңызды восток есігі өтті, "әрбірі техникалық тезамандық туралы сөз сөйлейді, әрбірі жағдайда қолданады - өмір жолының тез өтуі" кеңесінің тақырыбы, Групп компаниясының кадрлары мен ішкі шағындарына ортақ қабілет пен әрекеттерге айналды.
Групп компаниясының басқару комиссиясының үлкен дегенмені мен жақсы рәсімдеуі арқылы, Групп-тың барлық бөліктері тиімді жүргізіп, жақсы ұйымдастыруға болады, ал көпшілік кадрлар мен ішкі шағындар активті қатысады және өзін-өзі қосады, "Техникалық тезамандық айы" кеңесінің тиімді, ретті және нәтижелі қолдауын қамтамасыз етеді, кадрлар мен ішкі шағындардың техникалық тезамандық созының және сапасын қалыптастырады, компаниялардың қызықты техникалық деңгейін арттырады. Техникалық тезамандық пен стабилті өсуімен, Балауыт партиясының 103-ші жылдамына үлкен қадағал жасады.
·Жоғары стандарттар, строгтық өткізу, "тегіндік жолауын" бастап отыру
Барлық бөлімдер және бөліктер ережелерді кеңес алды, тиімді түрде ұйымдастырды, компанияның шешімін бірінші уақытта орындаған, сонымен қатар «тегіндік салыстыру айы» қызықтуғын жылдам қосуды бастады, тегіндікке қатысты өзен атмосферасын дамытты.
Маусым 31-і, «Мен клянушім: өз өмірімнің тегіндігі үшін, өзіме қатысты қосымша сәттілік үшін, мен тегіндік басқару регламенттерін ұстауға дайынмын...» Хянгтонд groups Jining компаниясы, Yanzhou Tape компаниясы, тегіндік, салыстыру бөлімдері, бизнес басқару бөлімі, склад басқару бөлімі, логистика бөлімі, комплекстік бөлім, конвейер цехі, PVC/PVG цехі, ядро цехі, каучук арналу цехі, механикалық және электр цехі және басқа деңгейлердегі бөлімдер және бөліктер бір уақытта мобилизация конференциясын өткізді, үлкен энергиямен «тегіндік салыстыру айы» қызықтуғының басын ашты.
Маусым 1-ші күні, "Мен барлық уақытта қауіпсіздікке назар аударамын, жұмыс процестерін сапалы туралы мәртебелерді сақтаймын, қауіпсіздік техникасының техникалық қажеттерін сапалы орындаймын, және компанияға қауіпсіз өндірісті қамтамасыз ету үшін маңызды іс-әрекеттерді орындаймын..." Жыныс шағындағы конвейер цехінің сабағында барлық қызметкерлердің қауіпсіздікке деген кеңесі цехі бойымен ауыздан ауызға қайталанды, ал әнімді және громкі кеңес қызметкерлерге қоғамдық тәртібдерге қатысты және қауіпсіздікті сақтауға бағыт берді.
Жүннің 10-інен Жүннің 25-ке дейінгі күндерде, компания деңгейіндегі қауіпсіз сабақтық толық бағалау жұмыс тобы, компанияның қауіпсіз стандарттастық операцияларына, қауіпсіздік бойынша қорғанымдардың анықталуына және басқаруына, қауіпсіздік жауапкершілігінің жауапкершілік жүйесінің жобаларына және мақсаттарына, қауіпсіздік қозғалыстарын басқаруына, сыртқы қоғамдардың қауіпсіздік басқаруына, қызметкерлердің қауіпсіздікке сипаттамасына және бригадалардың қауіпсіздік қызметтерінің орындалуына негізделген. Компанияның әрбір бөлімі мен цехі, цехтік шығындардың жоспарына сәйкес, цехтік шығындарды реттеуді жоспарлауға болды және қатысушылар мүмкіндіктерін тексеру және детальдік жаңарту жұмыстарын іске асыру арқылы, шығындардың план бойынша ретті түрде орындалуын қамтамасыз ету үшін жұмыс істеді.
Бұл кезде, қорытынды бойынша Group компанияларының конференция және залдарының экранында тренинг курстары, қауіпсіз өнербек тәрбиесінің предупреждение фильмдері, "Қауіпсіз сабақ жүйелері - ғалым" аяқталады, мәсірлер мен цехтердегі кадрлар мен қызметкерлер экран бойынша ескере отырып, тыңдауда және қарауда. Қауіпсіз тесттерге, қауіпсіздік білімінің конкурсына, қауіпсіз сабақ ұсынушыларына, позициялық тандалмаған жағдайлардың тауарландыруына және көмектестік туралы топтардың қауіпсіздік іс-әрекеттерінің қосымшасындағы ризалармен қатысты.
Берілген уақыт ішінде Group "қауіпсіз сабақ айы" кеңесінің бақылау жұмыстарының орнатуына сәйкес, "қауіпсіз сабақ айы" кеңесінің атаулары өндірістік сызыққа шықты және цехтердегі топтар мен қызметкерлермен қауіпсіздікке кү]=> дейін толық қатысу, бақылау және күтілетін құжаттың парағын қойып, кеңес береді.
·Көпшілік қадамдарды қабылдау, білімді жетілдіру, миссияны қабылдау, «ойлау шарушысын» жалғастыру
Алтынан аралықта Хянтун қооперативінің барлық бөлімдері «Қауіпсіз сабақ орындалу айы» кезеңін пайдаланып, тәсілдерді дамытуды және носкаларды жетілдіруге тырысты, інновациялық «пропаганда» формасы арқылы «білдіру» нәтижесін жоюға және компанияның сабақ орындалу сызығына қауіпсіздік идеясын тұрақтырауға бағытталады.
Қауіпсіздік культурасын көрсету, қысқа күнтізбелер, маңызды реттеу, техникалық конкурстар, маңызды тренинг, қауіпсіздік басқару «қызыл шерт» білімінің конкурсы, «куштарды сабақ орындалу сызығына» арналған активтіктер әртүрлі әрекеттермен жүргізіледі және «қауіпсіздік сабақ орындалу Айы» кезеңін қалыптастыруды және жеткізумен жұмыс істейді.
·Қатынастарды алып тастау, тренингтерді жүргізу, соғысқа дайындау, және «қорғану шеберлігі» үшін жол жасау
"Тағам қорының жобаларында қандай да кішкентай мәселелер болса да, қауіпсізлік мәселелерінде әрбір шағында да реттеу керек." 4 қыркүйектен 20 қыркүйекке дейін Группа компаниясының Қауіпсізлік Бөлімі, "Қауіпсіз өндіру айы" активитетінің басқару топы мен Компания менеджменті бөлімі қоғамдық, бөлімдік және цехтік деңгейде қауіпсізлік тиесіздіктерін зерттеу әрекеттерін жүргізді және "үш қате"лерге қарсы қамтамасыз ету және тиесіздіктерді өңдеуді ұстады.
«Қауіпсіз өнімдер сапары» кезінде Группа компаниялары қор шектерін анықтау мен түзетумен қос және қауіпсіз құрылғының қалыптастыруын біріктірді, «нөл ақшамалық» қызметкерлерін ұйымдастырды және бірнеше қауіпсіз қор шектерін түзету үшін жинақталған қадамдар алды. Компаниялар, бөлімдер және цехтерге қатысты қор шектерін салыстыру және түзету қадамдарын орналастыруға және ең кіші бірлікке және мазмұндағы позицияларға дейін қолдау ұстасын ұйымдастыруды қолданады.
«Қауіпсіз сабақ ойындау айы» ғимараты кезінде, «тегін өмір жолын қатынассыз қауіпсіз тиістерден қорғау» темалы үлкен маңызды әрекеттердің барлығындағы шағын жылғы сезінде электр энергияның құпиясы бойынша «үш қорғау» қауіпсіз тиістерге дайын болу мәселелеріне байланысты компания деңгейінде көптеген тренингтер өткізілді, қауіпсіз химиялық өндірістік инциденттерге байланысты қамтитын жауапкершілік планы мен қауіпсіз тиістерге дайын болу және ғашық қауіпсізлігіне байланысты екі үлкен маңызды тренинг. Группа компанияларының тренинг жобасының кез келген деталдары туралы зерттеу және ғылыми тәжірибелер арқылы, шынайы практика, барлық топтардың өткен тренинг жұмыстарының дәл қандай портреті берілген.
«Жасырын» режиміндегі қаралған жағдайлардың тәртібі басты құрамдастықтар мен компанияларының кеңес беру және көмек көрсету деңгейін анықтауда, кадрлер мен қызметкерлердің қауіпсіздікке қараған дайындығын және өзін сақтау мүмкіндігін арттырды, сонымен қатар «әрқайсымыз қауіпсіздік туралы сөйлейді және әрқайсымыз қаралған жағдайларға қараған жауап береді» мақсатын қолдануды қосымша тереңдетті.
Қауіпсіздік іс-әрекеті бас тарту нүктесі бар, бірақ соңы жоқ. Компания қауіпсіздік пікірін әлде-әлеу арттырғанда, барлық қызметкерлердің қауіпсіздік іс-әрекетін бас тартуға қатысты сіястік, ойлау және әрекеттердің дамытуын қамтамасыз етеді, кеңістікке сай қауіпсіздік линиясын қалыптастырудың қажеттілігінен, тиімділіктің әділетінен және әрекеттердің әсерінен қатынастыру арқылы компаниялардың қысметін жоғары деңгейде қауіпсіздікпен қамтамасыз етуге болады.