सभी समय , Xiangtong Group ने "खुश खट्टा काम, खुश जीवन" की अवधारणा पर अड़िये रखी है, कर्मचारियों के शारीरिक और मानसिक स्वास्थ्य और जीवन की सुरक्षा को प्रथम स्थान पर रखा है, और कर्मचारियों के काम और रहन-सहन के पर्यावरण में सुधार करने का प्रयास किया है, ताकि प्रत्येक कर्मचारी अच्छे शारीरिक और मानसिक अवस्था में रह सके। उपयोगी विकास में आगे बढ़ते हुए, डब्ल्यू वह करेगा अपने दिल से और कर्मचारियों के जीवन को सुधारने का प्रयास करेंगे .
·स्वस्थ पर्यावरण की रक्षा करें, एक "स्वास्थ्य बैरियर" बनाएं
लaporan के अनुसार, Xiangtong ने नए कर्मचारियों के लिए कार्य के पहले स्वास्थ्य जाँच और प्रशिक्षण न केवल किया है, बल्कि जब वे अपने पदों से इस्तीफा देते हैं, तो उनकी शारीरिक जाँच भी की जाती है, और जरूरत पड़ने पर तुरंत उपचार किया जाता है ताकि व्यवसायिक बीमारी के खतरे से बचा जा सके। इस साल, Xiangtong ने 300 से अधिक लोगों को व्यवसायिक स्वास्थ्य जाँच में भाग लेने के लिए आयोजित किया। सुरक्षित और स्वस्थ कार्य वातावरण बनाने के लिए, व्यवसायिक नुकसान कारकों का नियमित रूप से परीक्षण और मूल्यांकन किया जाता है, और कुछ पदों पर शोर का मान मानक से अधिक पाया जाता है, तो तुरंत सुधार किया जाता है।
·स्वास्थ्य की देखभाल, "गर्म चीजें" करें
“आपका रक्तचाप थोड़ा ऊँचा है, अपने आहार पर ध्यान दें, और निकट भविष्य में फिर से अस्पताल जाएँ। ” “आपका रक्त चीनी ई थोड़ी कम है और आपको समय पर खाना खाना चाहिए और व्यायाम करना चाहिए और लंबे समय तक भूखा न रहना चाहिए। ”द दवा sai डी .
कर्मचारियों के शारीरिक और मानसिक स्वास्थ्य की देखभाल और सुरक्षा को और भी बढ़ाने के लिए, पेशेवर स्वास्थ्य की निगरानी और प्रबंधन को मजबूत करने के लिए, और पेशेवर हानिकारक प्रभावों के नियंत्रण और रोकथाम में अच्छा काम करने के लिए, 20 जुलाई को कंपनी ने एक वार्षिक पेशेवर स्वास्थ्य शरीरीक परीक्षण कार्यक्रम आयोजित किया, जिसमें पेशेवर चिकित्सा परीक्षण के माध्यम से पेशेवर रोगों की समय पर पहचान और रोकथाम की गई, और कर्मचारियों के लिए स्वास्थ्य "छाता" उठाया।
चिकित्सा परीक्षण की रिपोर्ट के अनुसार, श्रमिकों की स्वास्थ्य फ़ाइलें बनाने के लिए छाँट ने कंपनी के सभी कर्मचारियों के लिए प्रणाली बनाई है, और कर्मचारियों की मूल जानकारी और उम्र स्तर का सांख्यिकीय सत्यापन और सारांश किया गया है, और कर्मचारियों के शारीरिक स्वास्थ्य का विशिष्ट विश्लेषण किया गया है, ताकि कर्मचारियों के समग्र स्वास्थ्य स्तर और व्यक्तिगत स्वास्थ्य स्थिति को अच्छी तरह से ज्ञात किया जा सके, और कर्मचारियों की सुरक्षा और स्वास्थ्य को सुनिश्चित किया जा सके। कर्मचारियों के व्यवसायिक सुरक्षा और स्वास्थ्य अधिकार और हितों को प्रभावी रूप से सुरक्षित करें, और परिचारकों की देखभाल और सेवा को लागू करें।
·स्वस्थ भोजन और आश्रय बनाएं ताकि 'खुशी' बढ़े
लोग भोजन पर निर्भर करते हैं, हर दिन क्या खाना है, कैसे खाना है, यह हर कर्मचारी की दैनिक चिंता का विषय है। शांगतोंग समूह ने कर्मचारियों के भोजन के पहलू में जीवन की गुणवत्ता में सुधार किया है। शांगतोंग भोजनालय नवovation से निर्देशित है, व्यंजन निरंतर अपडेट होते रहते हैं, और सप्ताहिक रेसिपी ध्यान से तैयार की जाती हैं, जिससे मांस और सब्जियों को संतुलित किया जाता है, जिससे कर्मचारियों को भोजन के विकल्पों में विविधता मिलती है। इसके अलावा, शांगतोंग समूह के भोजनालय भोजन सुरक्षा की डोर को अधिक शिक्षित करते हैं, भोजन सुरक्षा की जांच और रोकथाम पर ध्यान देते हैं, खरीदारी रीति को नियमित रूप से लागू करते हैं, और भोजन सुरक्षा, भोजनालय और ऑपरेशन कक्षा की पर्यावरणीय स्वच्छता की व्यापक जांच करते हैं, समस्याओं को समय पर ठीक करते हैं, ताकि कर्मचारी भोजन को नारियन, गर्मी और सुरक्षित ढंग से खा सकें।
आवास के पहलू में, Xiangtong समूह ने सुविधाओं से युक्त आधुनिक अपार्टमेंट बिल्डिंग्स बनाए हैं, कुल 138, जिन्हें सूट्स और स्टैंडर्ड कमरों में विभाजित किया गया है, प्रत्येक कमरा स्वतंत्र बाथरूम, एयर कंडीशनिंग, हीटिंग और अन्य बुनियादी सुविधाओं से तयार है, "सर्दियों में गर्म और गर्मियों में ठंडा" एक समस्या नहीं है। चमकीले प्रकाश और गर्म व्यवस्था कर्मचारियों को अधिक "घर जाने" का अनुभव दिलाती है .
भविष्य में, Xiangtong जारी रखेगा "गर्मी" वाली कॉरपोरेट संस्कृति को बनाने का काम, इस गर्म "घर" में, लोग-प्रिय, ताकि प्रत्येक कर्मचारी को कंपनी की गर्मी और सावधानी का अनुभव हो, और फिर अधिक सहजगति से मदद करे उच्च गुणवत्ता वाले व्यवसायों के विकास में।