সব সময় , চিয়াঙতোং গ্রুপ একটি "আনন্দের সাথে কাজ এবং আনন্দের সাথে জীবন" ধারণার উপর নির্ভর করে এসেছে, কর্মচারীদের শারীরিক ও মানসিক স্বাস্থ্য এবং জীবনের নিরাপত্তা প্রথম স্থানে রেখেছে এবং কর্মচারীদের কাজ এবং জীবনের পরিবেশ উন্নয়নের জন্য চেষ্টা করেছে, যাতে প্রতিটি কর্মচারী একটি ভাল শারীরিক ও মানসিক অবস্থা বজায় রাখতে পারে। প্রতিষ্ঠানের উচ্চ গুণবত্তার উন্নয়নের প্রচেষ্টা চালিয়ে যাচ্ছে, ডব্লিউ এটি করবে আমাদের হৃদয় দিয়ে এবং কর্মচারীদের জীবনধারা উন্নয়নের জন্য চেষ্টা করবে .
·সুস্থ পরিবেশকে রক্ষা করুন, একটি "স্বাস্থ্য প্রতিরোধ" তৈরি করুন
প্রতিবেদন অনুযায়ী শিয়ানগোং নতুন কর্মচারীদের জন্য কেবল চাকরির আগেই শ্রমিক স্বাস্থ্য পরীক্ষা এবং প্রশিক্ষণ করে না, বরং তারা কর্মচারীদের পদ ছাড়ার সময়ও তাদের শারীরিক পরীক্ষা করে এবং প্রয়োজনে সময়মতো চিকিৎসা দেয় যাতে শ্রমিক স্বাস্থ্য ঝুঁকি এড়ানো যায়। এই বছর, Xiangtong অধিক থেকে ৩০০ জনকে অংশগ্রহণ করতে উদ্বুদ্ধ করেছে শ্রমিক স্বাস্থ্য পরীক্ষায়। সুস্থ এবং নিরাপদ কাজের পরিবেশ তৈরির জন্য পেশাগত হানিকর উপাদানগুলি নিয়মিতভাবে পরীক্ষা এবং মূল্যায়ন করা হয় এবং কিছু পদে শব্দ বেশি হওয়া পাওয়া গেলে তাৎক্ষণিক সংশোধন করা হয়।
·স্বাস্থ্যের দিকে লক্ষ্য রাখুন, "ঘরমেলা কাজ" করুন
“আপনার রক্তচাপ একটু উচ্চ, খাবারের দিকে লক্ষ্য রাখুন এবং সংকটের আগেই হাসপাতালে যান। ” “আপনার রক্তের গ্লুকোজ ই একটু কম এবং আপনাকে নিয়মিত খাওয়া এবং ব্যায়াম করতে হবে এবং দীর্ঘ সময় ক্ষুধার্ত থাকা উচিত নয়। ”দ্য ঔষধ sai ডি .
কর্মচারীদের শারীরিক ও মানসিক স্বাস্থ্যের উন্নয়ন এবং সুরক্ষা বৃদ্ধির জন্য, পেশাগত স্বাস্থ্য নজরদারি এবং প্রबন্ধন শক্তিশালী করা এবং পেশাগত হানাদানের প্রতিরোধ এবং নিয়ন্ত্রণে ভালো কাজ করা হয়। ২০ জুলাই তারিখে, কোম্পানি পেশাগত স্বাস্থ্য সম্পর্কিত বার্ষিক মেডিকেল পরীক্ষা অভিযান আয়োজন করেছে, যা বিশেষজ্ঞ চিকিৎসকদের পরীক্ষা মাধ্যমে পেশাগত রোগের সুপ্ত চিহ্ন আবিষ্কার এবং তা প্রতিরোধ করে এবং কর্মচারীদের জন্য একটি স্বাস্থ্য সংক্রান্ত 'চাদর' ধারণ করে।
ঔmedical পরীক্ষা রিপোর্টের অনুযায়ী, Xiangtong কোম্পানির সব কর্মচারীর জন্য স্বাস্থ্য ফাইল তৈরি করে, এবং কর্মচারীদের মৌলিক তথ্য এবং বয়সের স্তরের পরিসংখ্যান ও সারাংশ তৈরি করে, এবং কর্মচারীদের শারীরিক স্বাস্থ্যের বিশেষ বিশ্লেষণ করে, যাতে কর্মচারীদের সাধারণ স্বাস্থ্য স্তর এবং ব্যক্তিগত স্বাস্থ্য অবস্থা ভালভাবে জানা যায় এবং কর্মচারীদের সুরক্ষা এবং স্বাস্থ্য নিশ্চিত করা হয়। কর্মচারীদের পেশাদার সুরক্ষা এবং স্বাস্থ্যের অধিকার কার্যকরভাবে রক্ষা করা হয় এবং কর্মীদের দৃষ্টিতে দেখা যায় এবং সেবা প্রদান করা হয়।
·স্বাস্থ্যকর খাবার এবং আশ্রয় তৈরি করে "ঈশ্বরীয়তা" বাড়ানো
লোকেরা খাবার উপর নির্ভরশীল, প্রতিদিন কি খাবেন, কিভাবে খাবেন, এটি প্রতিটি শ্রমিকের জন্য দৈনিক উদ্বেগের বিষয়। সিয়ান্গটোঙ গ্রুপ কর্মচারীদের জীবনের মান উন্নয়নের জন্য কর্মচারীদের খাওয়ার দিকে ফোকাস করে। সিয়ান্গটোঙ রেস্তোরাঁ চিন্তাভাবনা দিয়ে পরিচালিত, ডিশগুলি নিরন্তর আপডেট হয়, এবং সপ্তাহভিত্তিক রেসিপি সতর্কভাবে প্রস্তুত করা হয় মাংস ও শাকসবজি মেলানোর জন্য, যাতে কর্মচারীরা তাদের খাবারের বিকল্প বৃদ্ধি করতে পারে। একই সাথে, সিয়ান্গটোঙ গ্রুপের রেস্তোরাঁগুলি খাদ্য নিরাপত্তার জন্য সতর্ক থাকে, খাদ্য নিরাপত্তা পরীক্ষা ও প্রতিরোধের উপর জোর দেয়, সংগ্রহের অভ্যাস এবং কার্যক্রমের নোর্ম মেনে খাদ্য নিরাপত্তা, রেস্তোরাঁ এবং অপারেশন রুমের পরিবেশের স্বাস্থ্যের একটি সম্পূর্ণ পরীক্ষা করে, সমস্যা খুঁজে পেলে সময়মতো সংশোধন করে, যাতে কর্মচারীরা পুষ্টিকর, গরম এবং নিরাপদ খাবার খেতে পারে।
আশ্রয়ের বিষয়ে, Xiangtong গ্রুপ সুযোগ-সুবিধা সম্পন্ন আধুনিক অ্যাপার্টমেন্ট ভবন তৈরি করেছে, মোট ১৩৮টি, সুট এবং স্ট্যান্ডার্ড রুমে বিভক্ত, প্রতিটি ঘর স্বাধীন বাথরুম, এয়ার কন্ডিশনিং, হিটিং এবং অন্যান্য বাস্তবায়ন সহ সজ্জিত, "শীতে গরম এবং গ্রীষ্মে ঠাণ্ডা" এটি সমস্যা নয়। উজ্জ্বল আলোক এবং গরম ব্যবস্থাপনা কর্মচারীদের "ঘরে ফিরে আসা"র অনুভূতি দেয়। .
ভবিষ্যতে, Xiangtong একটি "গরম" করপোরেট সংস্কৃতি গড়ে তোলার জন্য চালু থাকবে, এই গরম "ঘর"-এ, মানুষ-কেন্দ্রিক, যাতে প্রতিটি কর্মচারী কোম্পানির গরম এবং দেখাশোনার অনুভূতি পান এবং তারপরে বেশি সুস্থভাবে করে কোম্পানির উচ্চ গুণবত্তার উন্নয়নে সহায়তা করে।
